Новости Суд в Китае признал незаконной зарплату в USDT

Тема в разделе "Новости криптовалют", создана пользователем CoinProject.info, 6 Июль 2022.

Реклама
  1. CoinProject.info

    CoinProject.info Топ Мастер ПРЕМИУМ

    Сообщения:
    33,681
    Симпатии:
    41
    Пол:
    Мужской
    Сайт:
    В Китае работодатели не могут выплачивать сотрудникам зарплату в стейблкоинах наподобие USDT. Соответствующее постановление вынес Народный суд района Чаоян (Пекин), сообщает информационное агентство Beijing Daily.

    Решение принято в рамках дела, инициированного местным жителем. Он занимал должность в одной из блокчейн-компаний, которая выдала ему жалование и премии в USDT.

    По словам истца, руководство отказало в требовании использовать юани. Суд сослался на ужесточение регулирования криптоиндустрии в стране и заявил, что стейблкоины не являются законным средством платежа.

    Требование об использовании национальной валюты в трудовых отношениях признали законным. Согласно постановлению, ответчики обязаны выплатить истцу в общей сложности более 270 000 юаней ($40 240 по текущему курсу) в виде зарплаты и бонусов.

    В 2021 году Пекинский суд признал контракт на добычу биткоина недействительным и отклонил ходатайство истца с просьбой компенсировать ему 278 BTC.

    Напомним, в мае 2022 года Высокий суд Шанхая классифицировал биткоин как виртуальный актив с экономической ценностью, для защиты которого должны применяться правовые нормы.

    Читайте биткоин-новости ForkLog в нашем Telegram — новости криптовалют, курсы и аналитика.

    Новость Суд в Китае признал незаконной зарплату в USDT на сайте CoinProject.info.
     

    Понравился пост? Поделись с друзьями!

Реклама
Похожие темы:
  1. Crypto News
    Ответов:
    0
    Просмотров:
    398
  2. CoinProject.info
    Ответов:
    0
    Просмотров:
    100
  3. CoinProject.info
    Ответов:
    0
    Просмотров:
    139
  4. CoinProject.info
    Ответов:
    0
    Просмотров:
    60
  5. CoinProject.info
    Ответов:
    0
    Просмотров:
    15
Загрузка...